Auf einen Blick
- Trägerschaft
- staatlich (Universitätsklinikum Freiburg)
- Sitz
- Freiburg im Breisgau
- Anbietertyp
- Akademie eines Universitätsklinikums
- Lernform
- Blended Learning mit Blockphasen und Studientagen
- Abschluss
- staatliches Examen
- Zielgruppe
- Pflegefachpersonen mit abgeschlossener Ausbildung in generalistischer Pflege oder Gesundheits- und Krankenpflege und zwei Jahren Berufstätigkeit
Lehrgänge auf einen Blick
| Lehrgang | Abschluss | Studienform | Dauer |
|---|---|---|---|
| Leitung einer Station oder Einheit | Abschlusszeugnis | Blended Learning | 15 Monate, 800 Stunden (720 Theorie, 80 Praxis) |
Die Akademie für Medizinische Berufe des Universitätsklinikums Freiburg bildet Pflege-, Technik- und Therapieberufe aus, fort und weiter. Für die pflegerische Leitungsebene führt sie einen einzigen, dafür klar umrissenen Lehrgang: die Weiterbildung Leitung einer Station oder Einheit, die mit einem staatlichen Examen abschließt. Zugelassen sind sowohl eigene Mitarbeitende des Klinikums als auch Beschäftigte anderer medizinischer Einrichtungen.
Weiterbildung mit Leitungsbezug
Leitung einer Station oder Einheit
Der Lehrgang umfasst 800 Stunden, davon 720 Theorie- und 80 Praxisstunden, verteilt über 15 Monate. Er gliedert sich in sieben Module: Basismodul I Berufliche Grundlagen anwenden (94 Stunden), Basismodul II Entwicklungen initiieren und gestalten (76 Stunden), Fachmodul I Führen und Leiten (150 Stunden), Fachmodul II Betriebswirtschaftlich und qualitätsorientiert handeln (140 Stunden), Fachmodul III Personalplanung (80 Stunden), Fachmodul IV Personalentwicklung (80 Stunden) sowie Fachmodul V Projektmanagement (100 Stunden). Abschluss ist das staatliche Examen für die Leitung einer Station oder Einheit.
Ablauf und Betreuung
Die Weiterbildung läuft als Blended Learning: Ein- bis zweiwöchige Blockphasen wechseln sich mit einzelnen Studientagen ab, sodass sich der Lehrgang neben einer Tätigkeit auf Station organisieren lässt. Diese Weiterbildung richtet sich an Pflegefachpersonen, die bereits Verantwortung für eine Station oder Funktionseinheit übernehmen oder anstreben.
Zulassung und Anerkennung
Zugang zur Weiterbildung haben Pflegefachpersonen mit abgeschlossener Ausbildung in generalistischer Pflege oder in der Gesundheits- und Krankenpflege sowie mindestens zwei Jahren Berufstätigkeit. Der Lehrgang schließt mit einem staatlichen Examen ab, das die Akademie als Einrichtung des Universitätsklinikums Freiburg abnimmt. Eine gesonderte ZFU-Zulassung ist für diesen Präsenzlehrgang nicht einschlägig, da es sich nicht um einen Fernlehrgang handelt.
Der Anbieter
Träger der Akademie ist das Universitätsklinikum Freiburg, die Leitung liegt bei Dipl.-Kfm. (FH) Franz-Josef Overhoff M.A. Die Akademie bündelt Aus-, Fort- und Weiterbildung für pflegerische, technische und therapeutische Berufe an einem Standort in Freiburg im Breisgau und öffnet ihre Leitungsweiterbildung ausdrücklich auch für Beschäftigte anderer Kliniken und Einrichtungen außerhalb des eigenen Hauses.
Wozu die Weiterbildung führt
Der Abschluss qualifiziert für die Leitung einer Station oder einer pflegerischen Funktionseinheit im Krankenhaus, etwa in der Stationsleitung oder in vergleichbaren Führungsfunktionen. Die Fachmodule zu Personalplanung, Personalentwicklung und Projektmanagement liefern dabei das Handwerkszeug für die täglichen Führungsaufgaben auf Station. Wer eine Leitungsposition im ambulanten oder stationären Pflegebereich außerhalb des Krankenhauses anstrebt, etwa als Pflegedienstleitung, findet an dieser Akademie keinen eigenen Lehrgang, da sich das Angebot auf die Leitungsebene im Krankenhaus konzentriert. Anders als ein Studium endet die Weiterbildung mit einem staatlichen Examen der Fachschule, nicht mit einem akademischen Grad.
Häufige Fragen
Welche Leitungsweiterbildung bietet die Akademie für Medizinische Berufe Freiburg an?
Die Weiterbildung Leitung einer Station oder Einheit, 15 Monate, 800 Stunden (720 Theorie, 80 Praxis), Abschluss mit staatlichem Examen.
Können auch Mitarbeitende anderer Kliniken teilnehmen?
Ja, die Weiterbildung steht laut Akademieseite auch Beschäftigten anderer medizinischer Einrichtungen offen, nicht nur dem eigenen Klinikpersonal.
Welche Zugangsvoraussetzungen gelten?
Eine abgeschlossene Ausbildung in generalistischer Pflege oder in der Gesundheits- und Krankenpflege sowie mindestens zwei Jahre Berufstätigkeit.
Wie ist die Weiterbildung organisiert?
Als Blended Learning mit ein- bis zweiwöchigen Blockphasen und einzelnen Studientagen.
Bietet die Akademie eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung an?
Nein, im Angebot der Akademie steht die Leitung einer Station oder Einheit im Krankenhaus; eine eigenständige PDL-Weiterbildung für den ambulanten oder stationären Altenpflegebereich führt sie nicht.
